
Liderazgo efectivo: ¿Qué es? ¿Y cuáles son sus características?
Exploramos el liderazgo efectivo en la empresa, su definición y objetivos. Así como las características claves y los diferentes tipos de liderazgo.
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El feedback entre líder y colaborador debe garantizar un alineamiento con las metas de la empresa.
¿Habilidades y experiencia? Hoy los líderes requieren de otros elementos para destacar e impactar en la empresa.
Tras la pandemia, muchos padres han desarrollado nuevas habilidades que pueden utilizarse en la vida laboral y el liderazgo de equipos.
Exploramos la gestión de recursos humanos y su importancia para el éxito empresarial. Qué es, objetivos, procesos claves y recomendaciones.
Conversamos con Karol Heilbron sobre 👉EX: cultura corporativa y liderazgo ⚡💡
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El techo de cristal dificulta a las mujeres, el acceso a puestos directivos y de toma de decisiones. ¡Descubre de qué se trata!
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En Recursos Humanos hace tiempo que se habla de “Agility”, un concepto que implica rapidez no solo para reaccionar ante una situación que se presenta sino también para poder preverla. En el mundo corporativo, herramientas de análisis permiten predecir los escenarios más probables, de modo de poder prepararse y actuar con “agilidad” para el éxito […]