“Lo primero para enfrentar la discriminación de género en el ámbito laboral es la sororidad. No hay nada mejor que mujeres apoyando a otras mujeres en el trabajo, y en la vida también.”
Exploramos el liderazgo efectivo en la empresa, su definición y objetivos. Así como las características claves y los diferentes tipos de liderazgo.
El feedback entre líder y colaborador debe garantizar un alineamiento con las metas de la empresa.
¿Habilidades y experiencia? Hoy los líderes requieren de otros elementos para destacar e impactar en la empresa.
Tras la pandemia, muchos padres han desarrollado nuevas habilidades que pueden utilizarse en la vida laboral y el liderazgo de equipos.
Exploramos la gestión de recursos humanos y su importancia para el éxito empresarial. Qué es, objetivos, procesos claves y recomendaciones.
Conversamos con Karol Heilbron sobre 👉EX: cultura corporativa y liderazgo ⚡💡
No te pierdas este nuevo episodio 😄
La relación que tiene un colaborador con su líder marca sus experiencias dentro de la organización e impacto sobre su compromiso y desempeño.
El techo de cristal dificulta a las mujeres, el acceso a puestos directivos y de toma de decisiones. ¡Descubre de qué se trata!
Te invitamos a revivir el primer webinar de 2022 donde analizamos las nuevas metodologías de onboarding
En Recursos Humanos hace tiempo que se habla de “Agility”, un concepto que implica rapidez no solo para reaccionar ante una situación que se presenta sino también para poder preverla. En el mundo corporativo, herramientas de análisis permiten predecir los escenarios más probables, de modo de poder prepararse y actuar con “agilidad” para el éxito […]